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iTnPM app6.0.81官方版

  • 大小:25.6M
  • 時(shí)間:2021-09-17 09:23
  • 星級(jí):
  • 語(yǔ)言:中文
  • 環(huán)境:Android
  • 版本:6.0.81官方版
  • 類別:國(guó)產(chǎn)軟件/ 免費(fèi)軟件
  • 官網(wǎng):http://www.tnpm.org/
  • 廠商:

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編輯點(diǎn)評(píng):一個(gè)專業(yè)高效的設(shè)備管理移動(dòng)系統(tǒng)工具

iTnPM是由學(xué)府信息技術(shù)咨詢(廣州)有限公司研發(fā)的管理系統(tǒng),根據(jù)國(guó)內(nèi)先進(jìn)的iTnPM理念進(jìn)行開發(fā),研究了數(shù)百位企業(yè)的管理特點(diǎn),是一款功能強(qiáng)大的信息管理平臺(tái),感興趣的快來下載吧!

軟件特色

1、賬物清:設(shè)備、備件實(shí)現(xiàn)一站式管理,在移動(dòng)端直接獲取想要的信息、備件實(shí)現(xiàn)一站式管理,在移動(dòng)端直接獲取想要的信息;

2、檢維修高效管理:減少人員工作量,實(shí)現(xiàn)檢維修工作的高效管理:如自動(dòng)下發(fā)工單、提醒執(zhí)行、根據(jù)工單標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行相關(guān)操作;

3、人員績(jī)效指標(biāo)管理提升:根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行保養(yǎng)任務(wù),確認(rèn)人員正確使用和操作設(shè)備,實(shí)現(xiàn)人員績(jī)效考核指標(biāo)自動(dòng)匯總和統(tǒng)計(jì)分析,確保工作被有效執(zhí)行;

4、降本增效:設(shè)備檢維修和維修費(fèi)用和維修消耗關(guān)聯(lián),達(dá)到降本增效的目的;

5、人員技能提升:通過維修流程、故障提示、案例分享學(xué)習(xí)等,達(dá)到人員技能水平提升的目的。

更新日志

1.處理注冊(cè)點(diǎn)擊后白屏問題。

2.登陸界面黑屏1-2s的問題。

3.增加錄音功能。

4.解決工作頁(yè)面白屏問題。

生產(chǎn)管理與設(shè)備管理的矛盾

生產(chǎn)管理與設(shè)備管理的矛盾在很多生產(chǎn)型企業(yè)中都普遍存在。一般來說,設(shè)備管理是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的基礎(chǔ)工作,主要工作目標(biāo)是為生產(chǎn)服務(wù)。兩者之間,那為什么會(huì)存在矛盾呢?本質(zhì)原因是企業(yè)管理人員(包括決策層)“重生產(chǎn),輕設(shè)備”。因?yàn)槠髽I(yè)看中的都是經(jīng)濟(jì)效益,而生產(chǎn)突顯的是直接的經(jīng)濟(jì)效益;而設(shè)備管理,直接突顯的更多都是成本增加。我公司在這點(diǎn)上問題還是很多。主要突顯如下兩點(diǎn):

1.一出設(shè)備事故或設(shè)備故障,影響了生產(chǎn)。大家似乎都在指責(zé)技術(shù)部工作未到位。生產(chǎn)未搞好,就是因?yàn)槲覀冊(cè)O(shè)備問題,而我們?cè)诤芏喙芾砩嫌植坏貌唤o生產(chǎn)讓步,整個(gè)工作都是圍繞著為生產(chǎn)服務(wù)。如果公司領(lǐng)導(dǎo)(包括員工)長(zhǎng)久都有“重生產(chǎn),輕設(shè)備”的思路,當(dāng)然設(shè)備管理會(huì)難做很多。

2.公司未明確兩個(gè)部門的管理任務(wù)及職責(zé)分工。當(dāng)兩個(gè)部門在協(xié)調(diào)不夠或有沖突時(shí),可能就會(huì)出現(xiàn)管理漏洞。一遇到問題就會(huì)踢皮球、相互推諉。比如:原材料控制方面,產(chǎn)量設(shè)定方面,參數(shù)修改與控制方面,帶病生產(chǎn)作業(yè)方面,自動(dòng)化儀表更改方面,操作工操作規(guī)程監(jiān)督等方面。兩個(gè)職能部門都還待溝通與明確。

建議:

1、公司應(yīng)明確“設(shè)備與生產(chǎn)同等重要”的概念,這樣底層員工才會(huì)重視設(shè)備,才會(huì)主動(dòng)的接受并按要求的執(zhí)行設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及日常巡檢。只要設(shè)備日常維護(hù)、保養(yǎng)落實(shí),必會(huì)大大降低設(shè)備突發(fā)事故,以及大大增加設(shè)備使用壽命。無形中給公司創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)效益。

2、公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)全面的分析生產(chǎn)管理與設(shè)備管理之間的漏洞及沖突,明確相關(guān)環(huán)節(jié)的監(jiān)管任務(wù)與職責(zé)分工。特別是易誘發(fā)設(shè)備事故因素,以及管理薄弱環(huán)節(jié)做出明確的要求。

3、生產(chǎn)管理與設(shè)備管理要更密切的加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),包括部門與部門之間的工作協(xié)調(diào),管理人員之間的溝通,公司領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào),以及車間操作工與機(jī)修工的協(xié)調(diào)等等。

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